こんにちは、派遣スタッフの心の味方、派遣のプロ：和久井香菜子です。

さて、私は半年くらい前からあごのニキビに悩まされてます。
病院に行ったら、ここにできるニキビはストレスが原因なのだそう。
仕事をする女性には多いのだとか。
あ〜、そういえばクサクサしてるよ、ここ最近。

そう、仕事上の悩みといえば、人間関係が一番ですよね。
職場に、いや〜な上司や、女の先輩がいたら、どうしましょう？

「人間関係で会社を辞めました」
というのは、退職理由としては、ちょっとNGです。
なぜなら、この職場も「人間関係」でやめてしまうかもと心配になるからです。
人間が複数集まれば、うまくいくことばかりじゃありません。ましてや、派遣先にはどんな人がいるかもわからないのです。
色んな相手と、それなりに活路を見いだして上手くやっていける人が、派遣スタッフとしては好ましいわけです。

でも、一日の大半を費やさなければならない職場で、どうしてもウマの合わない人がいたら、どうするか……。

臭い、だらしない、約束を守らないなど、周りに迷惑がかかったり、社会人として問題がある場合は、本人にきちんとそれを伝えることも大事です。
日本人って、文句があっても面と向かって言わず、ストレスをため込む傾向にあるけど、いいことじゃありません。
ケンカ＝関係の終了ではなく、より心地のよい関係を築くために、お互いの意見を言い合うんです。
「私は××になると、あまりいい気持ちがしない」
「次回からは、××という風にして欲しい」
という風に、相手を傷つけるのではなく、でも自分の意見はきちんと伝えて、改善を促しましょう。

次回は、別の方法で、人と上手につきあっていく方法を考えます。

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次回は3月16日（木）に掲載！人と上手につきあっていくコツって？